以先进破碎技术提高矿企竞争力适应于难碎物料的惯性圆锥破碎机

　　惯性圆锥破碎机是具有料层选择性破碎作用、破碎力可调和良好过铁性能的细碎节能设备，于一般难碎物料的破碎。本文简述了惯性圆锥破碎机的结构特点和工作原理，并通过实例证明了洲料破碎领域中的良好应用前景。
　　关量词；惯性圆锥破碎机；难碎物料物料破碎是矿物加工必不可少的工艺过程，它有两个显著特点：能耗高、覆盖面广。目前大多数选矿厂，功耗和钢耗构成了整个生产成本的主要部分，占选矿厂成本的印％以上。特别是磨矿，其单位能耗和钢耗远比破碎高得多，占整个矿物粉碎作业的89％。阳％，占整个选厂的朋％—70％。因此降低扮碎能耗和钢耗，开发新型高效节能的粉碎　　河南嵩山重工有限公司占地五万平方米，拥有8000平方米重型工业厂房两座，各种大、中型金加工、铆焊、装配设备100余台，装配最大起吊能力120吨。是目前国内矿山机械主要的生产和出口基地。嵩山重工汇集了一大批锐意进取并代表着行业领先水平的管理、科研精英，现有高级工程师12人，工程师25人，高级技师98人，在线员工500余人。总工程师系中国机械工业知名破碎制粉专家，曾设计开发了数代国内领先的磨破制粉设备，其中雷蒙磨、超高细磨粉机，鄂式破碎机曾先后获得国家专利。本公司非常重视国际技术交流与合作，先后引进了美国、德国、澳大利亚等国家的先进技术和工艺，拥有生产设备百余台套，建立了国际先进的生产线和一流的现代化检测基地。公司非常注重新产品、新技术的开发，先后荣获六项国家专利，并积极吸收国内外先进的管理思想，切实打造一流的员工团队。技术具有重要意义。
　　普通破碎工艺流程一般以皮带机将多台破碎机、筛分机串联或并联起来进行分段破碎，因单机破碎比较小，多采用三段甚至四段闭路破碎，工艺流程冗长，占地面积大，设备合数多，朗耗、钢耗高。初碎设备一般采用旋回破碎机或领式破碎机。中细碎设备一般采用圆锥破碎机。
　　国内圆锥破碎机是在1954年仿苏弹簧圆锥破碎机基础上发展起来的，自行设计生产了120D和洲弹簧四锥破碎机，后又研制出单缸多缸液压圆锥破碎机，现已批量生产的新系列弹簧圆锥破碎机有枷、咖、1200、1750和22D五个规格；底部单缸液压圆锥破碎机有别、1观、1650和2200四个规格。
　　近年来前苏联的惯性、sYedaIa的H系列、Nodberg的HP系列等细碎圆锥破碎机的推出，具有破碎粒度细、产量高、能耗低的优越性能，大大推进了破碎工艺的变革。
　　由于国内外中细碎设备的差距，在破碎工艺及系统的配置上存在明显差距：
　　近几年北美矿山新建的破碎筛分系统，生产规模为1咖—2咖yd，产品粒度根据需要达到x。
　　12一，可设计为两段破碎工艺。产品粒度可达到—6mm的细度。
　　国内采用国产设备，同样生产规模一般采用三段或四段破碎，不少选厂入磨粒度维持在—（25。30）咖，能达到—（15—18）一的指标已算比较先进了。目前国内传统破碎工艺流程存在的问题是：破碎产品粒度大，难以贯彻以破代磨，多碎少磨的节能原则，能耗高；工艺流程长，破碎段数多，带配备的破碎机、筛分机及转载的皮带运输机台数必然增加；设备台数和作业段数多，所需设置的辅助操作岗位也必然多；设备配置需要的高差大，造成土建和施工方面工程量的增加，并给总图和工艺配置造成困难；投资成本、运转成本高。
　　经过五十多年的实践和总结，通过破碎与磨碎的能源消耗与利用、基建成本的差异和不同入磨检度的磨矿成本与效益等不同方面和不同层次进行的破碎与磨碎研究分析比较，粉碎领域正大力提倡“多碎少磨”的新工艺流程，即降低破碎产品最终粒度，增加纫粒级在破碎产品中的含量，从而提高磨机的处　　http://seo.pingce.cc/post/cat_54.html反击式破碎机 http://www.sszg371.cn/zhishashebei/60.html矿渣烘干机 http://www.ssxk.net/hongganshebei/122.html斗式提升机 http://www.chinasszg.com/news.asp?ArticleID=941石料生产线 http://www.qiumoji371.cn/scxsb/382.html石灰回转窑 http://www.chinassjx.com/product/282.html制砂机 http://www.ctb1024.com/zssb/280.html机制砂 http://www.sszg.net/制粉设备 http://www.hnssjx.com/product/229.html活性石灰生产线 http://www.zzsszg.com/xian/808.html水泥球磨机 http://www.shzbzg.com/xk/qiumoji.html石料生产线 http://www.hnssjx.cn/p229.html石料生产线 http://www.posuiji365.net