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给力2011,每月创新销售主题规划

2012-01-03 14:060
这个月,你要为上半年任务指标的达成而最后冲刺,你要为上半年的存在的问题或不足进行分析和总结,你同样要制定并规划下半年的各项指标及相应的执行方案与思路,这些无不在考验着你的综合素质和睿智。你在过去5个月来所培养的创新习惯及因此而取得的成绩将在这个月得到深刻体现,公司针对下半年的战略方向,你要认真思考并执行。因此6月份,对公司对个人都是总结、分析并寻求突破的一个月,建议本月主题围绕“我总结,故我进步;我创新,故我突破”进行展开。

 

    7月份,一个酷热难捱的一月,又是第三季度和下半年计划的开始的一月,因此本月份,你将十分忙碌。你需要与你的同事精诚合作,摆脱困境;你需要与的客户坦诚沟通,弱化摩擦;你需要重新分解或调整新的任务指标。酷热的天气容易使人烦躁并懈怠,因此会使你的工作处于被动和无序,这将使你处于开局不利的状态,这样不行,你需要学会控制,控制你的情绪,控制外在条件对你的影响,你要学会用心去体验“清凉一夏”,学会影响别人,而不是被别人影响,这样才会使你的工作有条不紊的开展,才会拔得头筹,赢得开局的胜利。因此建议本月主题围绕“控制情绪,清凉一夏”展开。

    8月份,仍然是高温不断的一月,在经过了7月份热浪磨练,你已经练就了坚强的意志和保持清醒的头脑。作为国家的一份子,你在激情工作和生活的同时,还应关注我们的祖国,适逢八一建军节,祖国的强盛离不开我们保家卫国的战士,国力的增强取决于高科技的武器装备和高效率的军人作风!曾经风靡的《士兵突击》,将“不抛弃,不放弃”的军人精神诠释得淋漓尽致,一时间,军人精神传遍大江南北,激起了人们的热烈讨论。你有否考虑向军人学习?因此建议本月主题围绕“提高工作质量,保障工作指标”展开。

    9月份,是一个收获的季节,是一个秋高送爽桂花飘香的季节,你第三季度工作目标的达成,将取决于这个月份。这个月有两个节日不容你错过,那就是教师节和中秋节。有道是:“一日为师终生为父”,你可曾想到给你知识和智慧的老师们,他们那些话还真真切切萦绕在你耳畔?其实,离开校门走上工作岗位后,你又走进社会这个大学堂,指导你工作给你力量的领导和同事们也都是你的老师,回首一个个工作岗位,你还记得那些如老师一样领导和同事音容笑貌吗?八月中秋月儿圆,其实,在我们的记忆中,又有几个中秋节的月亮是圆圆的呢?人生如月,总是有些缺憾!工作也是如此,任何一份工作总有你不如意的地方,或待遇或环境或同事的合作;月儿每月总有最圆时候,只要它没有放弃围着地球运转;工作也总有你满意的那一天,只要你不停止前进的步伐。因此建议本月主题围绕“感恩让我记住,坚持让我成功”展开。

    10月份,一个相对轻松而快乐的一月,适逢国庆长假,你可有抛开工作陪伴家人去远游,或者利用这个长假,去图书馆泡上几天,或者到音乐厅欣赏几场高雅的音乐,以提升自己的欣赏品味。你也可思考一些公司壮大而带来的变化,这变化不仅体现在工作环境和待遇的改善,更应体现在职场的自豪感与身份的提高。回想过去的职业生涯,只是弹指一挥间!但缺凝结了你太多汗水、泪水和智慧!“忆往昔峥嵘岁月稠,看今朝旖旎风光秀”,忆苦思甜,我们感慨万千,再创辉煌,我们不能懈怠!过去一段职业生涯,你都作出了哪些贡献,一个建议、一个创新、一次成功的谈判、抑或一次有意义的劳动,无需“惊风雨,泣鬼神”的丰功伟绩,只需记录你认为值得记忆的点点滴滴。因此建议本月主题围绕“红色记忆,我们在进步”展开。

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